Музей V&A меняет политику оплачиваемых перерывов на фоне угрозы забастовки в Восточном хранилище

Всего через несколько недель после того, как сотрудники Восточного хранилища Музея Виктории и Альберта проголосовали за забастовку, выражая недовольство условиями труда, музей объявил об изменении своей политики в отношении перерывов.

Профсоюз Prospect, представляющий интересы сотрудников, занимающихся доступом к коллекциям в хранилище, заявил, что его членам не хватало времени для посещения туалета или питья воды во время смен. Профсоюз потребовал, чтобы учреждение предоставило два оплачиваемых перерыва за смену, что, по его мнению, соответствует условиям, которые уже действуют для других работников Музея V&A.

7 августа Музей V&A проинформировал сотрудников о предоставлении запрошенных перерывов. Однако члены профсоюза Prospect заявили, что по-прежнему намерены бастовать из-за вопросов оплаты труда и других нерешенных проблем.

«Это отличный результат для наших членов, но Музею V&A не следовало доводить ситуацию до угрозы забастовки, чтобы удовлетворить этот разумный запрос», — отметил генеральный секретарь Prospect Майк Клэнси.

Он добавил: «Музей V&A потратил несколько дней, защищая то, что невозможно защитить, и подрывая доверие собственного персонала. Только прямое профсоюзное давление и негативное освещение в СМИ вынудили их изменить позицию. Руководство V&A может избежать дальнейшего смущения и сбоев, наконец-то добившись прогресса в вопросах оплаты труда и условий для сотрудников, а также урегулировав оставшийся трудовой спор».

Со своей стороны, Музей V&A заявил, что ведет переговоры с профсоюзом Prospect с февраля, и что его текущее предложение включает общее повышение заработной платы на 3,6%, минимальное повышение выше уровня инфляции и увеличение на 6,9% для самых низкооплачиваемых сотрудников. В заявлении музея говорилось: «Как всегда, мы придерживаемся нашего давнего обязательства выплачивать по крайней мере лондонскую прожиточную зарплату».

Музей также опроверг заявления о неблагоприятных условиях труда.

«Безопасность и благополучие нашего персонала имеют первостепенное значение для Музея V&A. Все наши сотрудники всегда имели доступ к воде, туалетам и регулярным перерывам во время работы. В Восточном хранилище V&A на каждом этаже есть питьевые фонтанчики, чтобы как сотрудники, так и посетители в общедоступных зонах имели доступ к питьевой воде по всему зданию. В целях обеспечения сохранности и безопасности национальных коллекций, во время посещений Восточного хранилища V&A еда и напитки не допускаются для посетителей или персонала в Главном зале коллекций или складских помещениях».

«Были приняты обширные меры для поддержки нашего персонала во время аномальной жары, начиная от дополнительных перерывов для отдыха и увеличения ротации персонала по галереям, до закрытия нескольких галерей в V&A South Kensington и закрытия Young V&A в пик жары».

Предстоящая забастовка является последним трудовым конфликтом в Музее V&A. Ранее музей столкнулся с обвинениями в системном расизме, что привело к отставке бывшего руководителя академических программ Юко Кикучи. Музей V&A опроверг эти обвинения и заявил, что принял меры для решения проблем, поднятых студентами.

Музей V&A не предоставил дальнейших комментариев на момент публикации.